大师轻松读789: 超前部署5大策略行动

跟西洋棋特级大师学来的致胜秘诀

即使你不下西洋棋,你仍需了解西洋棋大师的致胜之道。无论你从事哪个行业,永远都要超前部署至少5项策略行动。

要在商业上取得成功,你需要事先掌握5项策略行动:

  1. 彻底了解自己。
  2. 培养理性思考。
  3. 建立理想团队。
  4. 掌握扩展策略。
  5. 赢得商场角力。

你或许会好奇,为何只要提早部署5项策略行动。有两个原因:

[1] 5项策略行动正是缜密策略与迅速行动之间的甜蜜点──尽管有时你可能不只想要超前部署5步,但超前部署太多步,可能导致过度分析而停滞不前。提早部署5项策略行动已足以确保你能预期未来的结果,并预想接下来的行动及对策。

[2] 就宏观面来说,这5项策略行动正是你成功的必备行动──当你把这5项策略行动研究清楚后,你将具备达成一切目标的成功条件。

策略行动 ① 彻底了解自己

商业界很少谈论了解自己的重要性,但唯有明确决定自己想成为什么样的人,你才能清楚了解要采取哪个方向。

■ 你想成为什么样的人?──厘清你想成为什么样的人;创造栩栩如生的视觉形象时时提醒自己想要达成的目标;将最感遗憾的事当作燃料,宣示「不会再有下次!」激励自己继续前进。

■ 研究你最重要的产品:你自己──定期自我检视,提出困难的问题厘清自己动力的来源。

■ 决定你偏好的道路──尽快找出哪一条路线最适合你的个性,然后致力寻找你具有竞争优势,而能脱颖而出的利基市场。

策略行动 ② 培养理性思考

出现问题时,正是突显赢家与输家之间最明显差异的时刻。

■ 了解如何处理问题──如果你是聪明人,你永远会选择挺身而出承担责任,成为团队中解决问题的人,并且了解如何将资源发挥最大效用。

■ 制定解决问题的方法──每当遇到问题,不妨自问是否知道真正的问题为何,了解如何处理复杂的问题,将其拆解为一步一步有系统的公式。

策略行动 ③ 建立理想团队

世界上最成功的创业家,都不是单打独斗。如果你帮助员工发掘自己最大的潜能,你就能成功建立一个能帮助公司成长的团队。

■ 避免陷入个人创业家的迷思──找到你需要的团队成员,制定合适的方案来吸引人才,并且慎选公司的核心成员。

■ 建立有原则的公司文化 ──让员工了解你的主张很重要。你要建立及传达你的价值观和原则,对于不能讨价还价的事情绝不妥协。

■ 信任=速度 ──你对员工的信任程度愈高,他们对你的信任程度也愈高,你们完成工作的速度就愈快。

策略行动 ④ 掌握扩展策略

理想情况下,你希望能激发公司呈指数型成长。

■ 扩展规模呈指数型成长──拥有足够的资金,是扩展规模、达到指数型成长的首要工作。然后你需要制定一套策略,要求员工达到最佳表现。

■ 让动能成为你的盟友──快速成长的公司总是处于混乱的边缘,你要为高成长带来的混乱做好准备,并且寻找压缩时间框架的方法,正确安排各项重大事件的时程。最重要的是,当公司在成长时,也应设法时时刻刻反躬自省。

■ 设计能追踪公司业务的系统──了解如何研究数据,并利用数据来追踪公司发展。将你脑袋里的知识整理成手册,致力转移给新进人员。

■ 战战兢兢──站在敌人的立场思考,找出你容易受攻击之处。保持谦虚,倾听异议人士的声音,并且客观看待别人的攻击。

策略行动 ⑤ 赢得商场角力

人人都想击败行业内的「巨人」,如果你成功了,将会大幅提升你的声望及公司未来的营运。

■ 要击败巨人,就要掌控叙事──确保人们搜寻你或你的公司时,会发现大量的正面内容。

■ 研究黑手党的销售诀窍 ──虽然黑帮的作为令人不敢苟同,但他们善于谈判、迅速做出决定,并果断进入市场的作风确实有值得效法之处。

■ 保持战斗力 ──不断学习了解影响力的作用,随时寻找帮助他人的方法,了解员工的动力并加以运用。

请提醒自己:无论在哪个层次,总会有做做样子的表演者和付诸行动的行动者。超前部署5大策略行动的关键就是成为行动者,且持续投资于学习及成长。投资你自己。

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